PTSC tiếp thêm nguồn lực cho an sinh, giáo dục tại đặc khu Lý Sơn

Những năm qua, an sinh xã hội luôn là một trong những nhiệm vụ trọng tâm của các cấp Công đoàn Petrovietnam. Các chương trình, hoạt động được triển khai gắn với nhu cầu cụ thể của từng địa phương, qua đó kết nối nguồn lực từ doanh nghiệp và người lao động để chăm lo nhà ở, giáo dục, y tế và đời sống cộng đồng.

Tiếp nối tinh thần đó, tại Hội nghị Sơ kết công tác Công đoàn 6 tháng đầu năm và triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2026 do Công đoàn Petrovietnam tổ chức tại Quảng Ngãi, Công đoàn Tổng công ty Cổ phần Dịch vụ Kỹ thuật Dầu khí Việt Nam (PTSC) cùng 2 công đoàn cơ sở thành viên đã trao tổng kinh phí 510 triệu đồng hỗ trợ thực hiện các chương trình an sinh xã hội tại đặc khu Lý Sơn, tỉnh Quảng Ngãi.

Đến cuối năm 2025, Lý Sơn còn 254 hộ nghèo và 152 hộ cận nghèo. Khoản hỗ trợ xây dựng nhà Đại đoàn kết được Công đoàn PTSC trao với mong muốn đồng hành cùng địa phương chăm lo chỗ ở cho các gia đình còn khó khăn, tạo thêm điều kiện để người dân ổn định cuộc sống và yên tâm lao động trên quê hương biển đảo.

Đối với lĩnh vực giáo dục, Trường THPT Lý Sơn là trường trung học phổ thông duy nhất trên đảo, giữ vai trò quan trọng trong việc bảo đảm cơ hội học tập cho học sinh địa phương. Việc PTSC M&C và PTSC Marine tài trợ màn hình LED cho hội trường nhà trường hướng tới bổ sung thiết bị phục vụ giảng dạy, sinh hoạt chuyên đề, hoạt động văn hóa và giáo dục kỹ năng. Qua đó, các đơn vị kỳ vọng góp phần tạo dựng môi trường học tập ngày càng thuận lợi, giúp học sinh trên đảo có thêm điều kiện tiếp cận phương pháp học tập trực quan, hiện đại.

Những năm qua, PTSC dành phần lớn nguồn lực an sinh xã hội cho ba lĩnh vực giáo dục, y tế và nhà ở. Tổng giá trị an sinh xã hội của Tổng công ty trong năm 2025 ước đạt 39,46 tỷ đồng, tiếp tục tăng so với năm 2024. Tháng 3/2026 vừa qua, PTSC cũng phối hợp trao tặng 105 căn nhà Đại đoàn kết, tổng trị giá 6,3 tỷ đồng, cho các gia đình chính sách có hoàn cảnh khó khăn tại TP Cần Thơ.

Trong chương trình tại Lý Sơn, Công đoàn Petrovietnam tiếp tục phát huy vai trò cầu nối giữa doanh nghiệp, người lao động và địa phương. Thông qua tổ chức Công đoàn, sự sẻ chia của các đơn vị được tập hợp, định hướng và chuyển hóa thành những phần việc cụ thể, gắn với đời sống của người dân.

Qua đó, văn hóa “Nghĩa tình” của Petrovietnam được lan tỏa bằng hành động thiết thực và tinh thần đồng hành lâu dài. Petrovietnam và các đơn vị thành viên kỳ vọng những nguồn lực được trao sẽ góp phần vun đắp cuộc sống ổn định hơn cho người dân, mở thêm cơ hội học tập cho thế hệ trẻ và tiếp tục bồi đắp mối gắn kết giữa người lao động ngành công nghiệp - năng lượng với cộng đồng trên các vùng miền của Tổ quốc./.